Technische*r Produktionsleiter*in (m/w/d) Sparte Schauspiel

Technische*r Produktionsleiter*in (m/w/d) Sparte Schauspiel

Fünf Bühnen, fünf Sparten, fünf Welten: Die Bühnen Halle bieten ein vielfältiges Theater- und Konzertangebot, beschäftigen ca. 470 Mitarbeiter*innen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Sparte Schauspiel eine/n Technische*n Produktionsleiter*in.

Was bieten wir?

• Eine verantwortungsvolle Position in einem kreativen, technisch anspruchsvollen Umfeld
• Mitarbeit in spannenden Inszenierungen und Koproduktionen
• Einen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt
• Leistungsgerechte Vergütung nach dem NV-Bühne

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Gesamtverantwortung für die technische Umsetzung von Neuproduktionen und Wiederaufnahmen
• Produktionsbezogene Planung sämtlicher technischer Abläufe in Abstimmung mit der technischen Leitung und der künstlerischen Leitung
• Erstellen von Kostenkalkulationen
• Abstimmung mit Gewerken (Werkstätten, Bühnentechnik, Beleuchtung und weitere)
• Qualitätskontrolle
• Begleitung technischer Bühnenproben

Was ist uns wichtig?

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Aufstiegsfortbildung im Bereich Veranstaltungstechnik, Theater- und Bühnentechnik, Metallbau oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer technischen Leitungsfunktion an einem Theater, Opernhaus oder Konzertbetrieb
• Organisationstalent, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Belastbarkeit, Flexibilität und Fähigkeit zu selbstständigem präzisem Arbeiten
• Bereitschaft zu theaterüblichen Arbeitszeiten
• Hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des NV-Bühne SR BT.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin per Mail an:

bewerbungen@buehnen-halle.de

Stichwort: „Technische Produktionsleitung Schauspiel“ bis zum 15.02.2026

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Fahrtkosten, die im Zusammenhang mit diesem Stellenbesetzungsverfahren entstehen, können leider nicht erstattet werden.