Newsletter April 2026

Der Schwerpunkt von Heft 2/26 der DEUTSCHEN BÜHNE behandelt »Neue Literatur fürs Theater«. Auf dem Cover ist Schriftstellerin Jenny Erpenbeck, im Interview erzählt sie über ihre Regiearbeiten, Opernlibretti und die Distanz zwischen Roman und Bühnenfassung. Am 19. April stellt DIE DEUTSCHE BÜHNE am Deutschen Theater in Berlin das aktuelle Heft vor. Gemeinsam diskutieren Jenny Erpenbeck, Dramaturg Johann Otten und die DEUTSCHE BÜHNE-Chefredaktion, Detlev Baur und Ulrike Kolter, über Erpenbecks Bühnenfassung ihres Romans »Heimsuchung« und ihre Arbeit fürs Theater.

Im Beirat der Künstlersozialkasse sind Vertreter:innen der Abgabepflichtigen und der Versicherten vereint. Bei der Tagung des Gremiums am 25. März 2026 in Berlin berichtete die Geschäftsführung über die Fortschritte der Überführung der Künstlersozialkasse in die Knappschaft Bahn-See, die vor einem Jahr vollzogen wurde. Noch immer arbeitet die Künstlersozialkasse an der Verbesserung der IT-Strukturen und anderen organisatorischen Herausforderungen. Es wurde auch mitgeteilt, dass die zahlreichen vakanten Stellen kaum zu besetzen seien, weil die Fachkräfte nicht zur Verfügung stünden. 

Für die Abgabepflichtigen und die Versicherten beträgt der Künstlersozialabgabesatz im Jahr 2026 4,9 Prozent. Zurzeit lässt sich noch nicht abschätzen, welcher Abgabesatz für das Jahr 2027 notwendig wird, aber nach den Prognosen wird der Abgabesatz deutlich steigen müssen. Die Mitglieder des Beirats richteten die Bitte an die Vertreter:innen des BMAS (Bundesministerium für Arbeit und Soziales) den Beitragssatz möglichst niedrig zu halten.
 
Im Bereich »Darstellende Kunst«, in dem der Bühnenverein einen Sitz im Beirat hat, sind die Zahlen der Versicherten in den letzten fünf Jahren um rund 3.000 gestiegen und belaufen sich mit Stand zum Ende des Jahres 2025 auf rund 32.000 bei insgesamt rund 186.000 Versicherten. 

Der Deutsche Kulturrat startet mit der Ausschreibung der 9. Runde seines Mentoringprogramms, das sich an hochqualifizierte, weibliche Mentees richtet, die im Kultur- und Medienbereich eine Führungsposition anstreben. 

In dem bundesweiten 1:1-Mentoring-Programm werden den ausgewählten Mentees bis zu 30 Mentor:innen an die Seite gestellt, die ihr Wissen teilen möchten. Zudem bietet der Kulturrat Workshops, Seminare und Netzwerktreffen. 

Das Mentoring-Programm läuft jweils üebr sechs Monate. Bewerbungsschluss ist der 3. Mai 2026.

Seit März ist Jurist Johannes Kohnen als Referent für Recht und Tarif beim Deutschen Bühnenverein tätig. Er steht den Mitgliedern des Verbands bei allen Fragen im Tarif-, Arbeits- und Urheberrecht zur Seite und verstärkt so das juristische Team des Bühnenvereins. Sie erreichen ihn hier: kohnen@buehnenverein.de 

Wir wollen dort sein, wo kulturpolitische Debatten geführt werden. Deshalb hat der Deutsche Bühnenverein seit März auch einen Kanal auf der Plattform Bluesky. Der Kurznachrichtendienst gilt als Alternative zu X, vormals Twitter. Hier beziehen wir Stellung, informieren und tauschen uns aus. Folgen Sie uns!  

Soziale Sicherung steuern, Urheberrecht und Transport, das sind die aktuellen Herausforderungen bei PEARLE* in Europa. Am 18. März trafen sich die Mitglieder des Vorstands in Brüssel, um die anstehenden Aktivitäten und die Gesamtstrategie des Verbandes zu erörtern.

Bei einem Gespräch mit Georg Häusler, Direktor für Kultur, Kreativität und Sport bei der Europäischen Kommission, konnten die Mitglieder einen exklusiven Einblick in den neuen Bericht von PEARLE* über die Herausforderungen geben, denen sich der Darstellende Kunst-Sektor bei grenzüberschreitenden Aktivitäten gegenübersieht.

Der Bericht enthält die Ergebnisse einer im Jahr 2025 durchgeführten Umfrage sowie Empfehlungen zur Entfaltung des Potenzials des gesamten Darstellende Kunst-Sektors.

Sozialer Dialog
 Am 19. März tagte in Brüssel der Soziale Dialog. Der Soziale Dialog ist ein Grundbestandteil des europäischen Sozialmodells. Durch ihn sollen Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertreter (»die Sozialpartner«) dabei gefördert werden, aktiv – etwa im Rahmen von Vereinbarungen – an der Gestaltung der europäischen Sozial- und Beschäftigungspolitik mitzuwirken. Der Bereich Darstellende Kunst gehört zu den wenigen Sektoren, die für den Sozialen Dialog ausgewählt wurden. PEARLE* vertritt hier die Arbeitgebendenseite, die Gewerkschaften FIA, FIM und UNIMEI die Arbeitnehmendenseite.

Auf der Tagesordnung standen aktuelle Themen wie der Culture Compass for Europe - Culture and Creativity der Europäischen Union und das Reisen mit Instrumenten. Die Teilnehmer:innen wurden von Kommissionsseite über aktuelle Entwicklungen im Bereich Arbeit und Soziales informiert. Es fand auch ein Austausch über die aktuelle Situation zum Schutz der Kunstfreiheit in den europäischen Ländern statt.

Seit 2018 beschäftigte sich eine interdisziplinäre und ortsverteilte Forschungsgruppe, gefördertet durch die Deutsche Forschungsgesellschaft (DFG) mit dem Krisengefüge der Künste. Im Februar erschien der Abschlussband des Projekts, zu dem auch die Statistiken des Bühnenvereins herangezogen wurden.

In einem Interview mit nachtkritik erklärt der Münchner Theaterwissenschaftler Christopher Balme, Leiter des Forschungsverbunds: »Bestätigt hat sich tatsächlich die Resilienz von Theater als Institution, trotz Corona, trotz Diskussionen um die Arbeitsbedingungen, trotz aller Krisen. Die Stadt- und Staatstheater sind sehr wendig, sie merken, wenn sie umsteuern müssen und tun das dann auch. Auf der anderen Seite sind sie nicht bereit, sich ein anderes Modell vorzustellen als das Drei-Sparten-Haus. 'Das hatten wir schon immer, das muss fortgesetzt werden, komme was wolle'. Diese Einstellung hat mich überrascht. Ich hatte gedacht, wir würden mehr Flexibilität, mehr Offenheit für andere Modelle sehen.«